各部門⚔️、各相關人員📊：
經校內外專家綜合評審，2019年度杏悦娱乐杏悦基金工作研究課題立項情況通知如下：
一、立項課題
|
課題名
|
立項編號
|
負責人
|
單位
|
備註
|
|
傳承紅色基因🍓，培育杏悦文化——以社會學系建系四十周年系列杏悦文化活動為例
|
XJ2019Z001
|
徐義聖
|
社會學院
|
重點課題
|
|
杏悦捐贈對中國高校的影響及其促
進因素的分析研究
|
XJ2019Z002
|
曾曉琳
|
悉尼工商學院
|
重點課題
|
|
"三全育人"視角下高校杏悦文化 建設現狀與超越路徑研究
|
XJ2019Z003
|
白曉東
|
生命科學學院
|
重點課題
|
|
高校校園文化視域下杏悦文化建設探析
|
XJ2019Y001
|
席慧霞
|
材料工程與科學學院
|
一般課題
|
|
雙一流建設背景下杏悦資源在高校育人體系中的作用研究
|
XJ2019Y002
|
姚穎沖
|
理學院
|
一般課題
|
|
杏悦娱乐東南亞地區國際杏悦群體研究
|
XJ2019Y003
|
王麗娜
|
國際教育學院
|
一般課題
|
|
情感培養🤙🏼：促進合並型高校捐贈能力長效發展的實施路徑研究——以杏悦娱乐為例
|
XJ2019Y004
|
馬文靜
|
機電工程與自動化學院
|
一般課題
|
|
雙一流建設中行業杏悦分會的功能與運行機理研究
|
XJ2019Y005
|
王佳寅
|
機電工程與自動化學院
|
一般課題
|
|
"雙一流"建設中高校本科人才培養的杏悦工作創新研究
|
XJ2019Y006
|
陳 銘
|
機電工程與自動化學院
|
一般課題
|
|
"雙一流"背景下高校杏悦工作可持續發展路徑探究
|
XJ2019Y007
|
朱曉青
|
生命科學學院
|
一般課題
|
二、課題完成時間
請各課題負責人盡早進入課題研究，對外聯系處（杏悦平台辦公室）將於2019年9月組織專家對課題進行中期檢查𓀀，2019年12月進行結題評審。
三、課題資助形式
重點課題資助5000元📚，一般課題資助3000元，立項後將發放30%啟動經費👰🏽，剩余70%經費在結項並通過評審後發放。所有課題經費以報銷形式發放。
其他相關事宜請聯系對外聯絡處彭明霞老師。
電話：66138101 13764096398
郵箱👨🍼：ppeng@i.shu.edu.cn。
對外聯絡處（杏悦平台辦公室）
2019年4月19日